Ein schweizerisches Einigungsamt. 
Ferner machen wir den Lesern dieses Berichtes Mittheilung 
von der Einrichtung einer aus Arbeitern gebildeten Fabrik- 
commission, welche die Stelle eines Einigungsamts einnimmt 
und uns die grösste Beachtung und allseitige Nachahmung zu 
verdienen scheint, um Streitigkeiten zwischen Arbeitgebern und 
Arbeitnehmern vorzubeugen. 
Der Director der Rothfärberei Neftenbäch (Kanton Zürich), 
Herr Jak. Ziegler, schrieb uns unter dem 14. März 18783 
Folgendes : 
>An der Seite der Fabrikdirection steht eine Commission 
von 6 Arbeitern (durch die übrigen ‘Arbeiter gewählt) als Ver- 
trauensmänner, welche alle Schwierigkeiten zwischen Arbeitgebern 
und Arbeitnehmern behandelt und bis jetzt (1 Jahr lang) zu 
gegenseitiger bester Zufriedenheit geamtet hat. Ich habe mit 
Beihülfe dieser Commission in verschiedener Richtung An- 
gelegenheiten regulirt und Resultate erreicht, die ich ohne die- 
selbe nie hätte erreichen können und halte ich dieses Institut 
für sehr empfehlenswerth.« 
Auf unsere weitere Bitte um detaillirte Angaben über die 
Entstehung, innere Einrichtung und bisherige. Wirksamkeit dieser 
Fabrikcommission berichtete uns Herr Ziegler am 28. März 1873: 
»Ihrem Wunsche zufolge will ich Ihnen gerne die in Ihrem 
Geehrten vom 24. März gestellten Fragen beantworten: 
1872 im Februar, veranlasst durch seit längerer Zeit sehr 
spürbares störrisches Benehmen der Arbeiter und nachdem von 
denselben eine Versammlung gehalten worden war wegen Mehr- 
forderung von Lohn, berief ich an einem Vormittag sämmtliche 
Arbeiter zusammen, um ihnen mitzutheilen, dass ich wegen 
Lohnerhöhung ihr Fürsprecher sein werde, dass dies allein aber 
nicht genüge, um alle Uebelstände zu heben, die seit längerer 
Zeit zu Tage getreten seien, und dass ich ihnen vorschlage, 
eine Vertrauenscommission zu wählen, welche im Vereine mit 
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